دانشگاه علوم پزشکی ایلام :: اخبار

دکتر قیصوری با قدردانی از تلاش‌های شبانه‌روزی پرستاران، خدمت به مردم و پیگیری مطالبات کارکنان را دو اولویت اصلی دانشگاه علوم پزشکی ایلام دانست و بر ضرورت تقویت منابع مالی دانشگاه برای حمایت مؤثرتر از کارکنان تأکید کرد.
به گزارش روابط عمومی و امور بین‌الملل دانشگاه علوم پزشکی ایلام، جشن روز پرستار با حضور دکتر عباس قیصوری، رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام، جمعی از پرستاران، معاونان و مدیران دانشگاه در پردیس دانشگاهی برگزار شد؛ مراسمی که فرصتی برای تجلیل از تلاش‌های کادر پرستاری، قدردانی از خانواده‌های آنان و تأکید بر ضرورت توجه به مطالبات و دغدغه‌های جامعه پرستاری بود.
دکتر عباس قیصوری در این مراسم، ضمن گرامیداشت یاد و خاطره شهدای حوزه سلامت، به‌ویژه همکارانی که در حوادث اخیر جان خود را در راه خدمت به مردم از دست دادند، اظهار کرد: روز پرستار فرصتی ارزشمند برای قدردانی از تلاش‌های همکارانی است که شبانه‌روز در خط مقدم ارائه خدمات سلامت حضور دارند و در کنار آنان، خانواده‌هایشان نیز با حمایت و همراهی خود نقش مهمی در استمرار این خدمت ایفا می‌کنند.
وی با اشاره به دشواری‌های فعالیت در حوزه سلامت افزود: گاهی در میان فشار کاری و مسئولیت‌های سنگین، فرصتی برای کنار هم بودن و قدردانی از زحمات یکدیگر فراهم نمی‌شود؛ ازاین‌رو، چنین مناسبت‌هایی فرصتی مغتنم برای تجدید روحیه همدلی، تقویت ارتباطات انسانی و قدردانی از تلاش‌های ارزشمند کارکنان و خانواده‌های آنان است.
نقش‌آفرینی کادر سلامت در عبور از بحران‌ها
رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام با اشاره به شرایط دشوار کشور در ماه‌های گذشته تصریح کرد: سالی که از جشن روز پرستار گذشته است، با بحران‌ها و دشواری‌های متعددی همراه بود و بخش مهمی از مسئولیت مدیریت این شرایط بر عهده مجموعه سلامت قرار داشت. کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ایلام با تلاش شبانه‌روزی و همراهی خانواده‌های خود، در این مسیر نقش‌آفرینی کردند و عملکرد آنان بخشی ارزشمند از تاریخ خدمت‌رسانی نظام سلامت استان خواهد بود.
قیصوری با تأکید بر مسئولیت سنگین کادر پرستاری در شرایط دشوار اقتصادی و اجتماعی کشور گفت: بخش قابل توجهی از فشارهای موجود متوجه کارکنان حوزه سلامت، به‌ویژه پرستاران است. نمی‌توان مشکلات معیشتی همکاران را نادیده گرفت؛ مشکلاتی که بر زندگی شخصی و خانوادگی آنان نیز تأثیر می‌گذارد.
وی ابراز امیدواری کرد با تدابیر اتخاذشده و پیگیری مسئولان، بخشی از مشکلات معیشتی کارکنان در آینده نزدیک برطرف شود و زمینه بهبود شرایط خدمت و زندگی خانواده بزرگ نظام سلامت فراهم آید.
سرمایه اصلی دانشگاه، نیروی انسانی توانمند است
رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام با تأکید بر اهمیت نیروی انسانی در توسعه نظام سلامت خاطرنشان کرد: ممکن است یک کشور از پیشرفته‌ترین تجهیزات و امکانات پزشکی برخوردار باشد، اما بدون نیروی انسانی متخصص، متعهد و توانمند، امکان ارائه خدمات مطلوب درمانی فراهم نخواهد شد. نیروی انسانی، عامل تعیین‌کننده در بهره‌گیری از ظرفیت‌ها و امکانات و مهم‌ترین سرمایه هر مجموعه سلامت است.
وی با اشاره به توانمندی‌های علمی و تخصصی دانشگاه علوم پزشکی ایلام افزود: این دانشگاه از ظرفیت‌های انسانی ارزشمندی برخوردار است و تلاش مدیریت دانشگاه بر این است که استعدادها و توانمندی‌های موجود بیش از گذشته شکوفا شود؛ به‌گونه‌ای که هم مردم استان از خدمات باکیفیت‌تر بهره‌مند شوند و هم کارکنان و خانواده‌های آنان از ثمرات توسعه و تقویت دانشگاه برخوردار شوند.
قیصوری با تشریح اولویت‌های مدیریتی دانشگاه اظهار کرد: از ابتدای مسئولیت، دو اولویت اصلی را دنبال کرده‌ایم؛ نخست، خدمت‌رسانی شایسته به مردم و دوم، حمایت از همکاران و تلاش برای کاهش مشکلات آنان. ما کارکنان نظام سلامت، خود را خدمتگزار مردم می‌دانیم و در کنار این مسئولیت، وظیفه داریم تا جایی که امکانات و اختیارات اجازه می‌دهد، برای رفع دغدغه‌های همکارانمان نیز تلاش کنیم.
پیگیری مطالبات کارکنان در اولویت مدیریت دانشگاه
وی با اشاره به اقدامات انجام‌شده برای پرداخت مطالبات کارکنان بیان کرد: پیگیری مطالبات همکاران همواره از اولویت‌های مدیریت دانشگاه بوده است. در این مسیر، تلاش کرده‌ایم منابعی را که از سوی وزارت بهداشت در اختیار دانشگاه قرار می‌گیرد، در چارچوب ضوابط برای پرداخت مطالبات اختصاص دهیم و از ظرفیت‌های مالی خود دانشگاه نیز برای جبران بخشی از این مطالبات استفاده کنیم.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام با تأکید بر استمرار پیگیری‌ها گفت: هرجا امکان و اختیاری برای اقدام وجود داشته باشد، مدیریت دانشگاه برای انجام آن تلاش خواهد کرد. البته بخشی از مشکلات ناشی از محدودیت‌های ساختاری و مالی است که خارج از اختیار مستقیم دانشگاه قرار دارد؛ بااین‌حال، این محدودیت‌ها مانع پیگیری و تلاش برای بهبود شرایط نخواهد بود.
وی همچنین با اشاره به مشکلات مالی خاص دانشگاه علوم پزشکی ایلام اظهار کرد: محدودیت منابع مالی، امکان حمایت گسترده‌تر از کارکنان را کاهش می‌دهد. امیدواریم با اجرای برنامه‌های پیش‌بینی‌شده، تقویت مدیریت منابع، کاهش هزینه‌های غیرضروری و افزایش درآمدهای اختصاصی، شرایط مالی دانشگاه بهبود یابد و ظرفیت بیشتری برای حمایت از کارکنان و رفع مشکلات آنان ایجاد شود.
ضرورت حفظ همدلی و پرهیز از حاشیه‌سازی
قیصوری در بخش دیگری از سخنان خود بر ضرورت حفظ انسجام و همدلی میان کارکنان و مجموعه مدیریتی دانشگاه تأکید کرد و گفت: در هر مجموعه‌ای ممکن است اختلاف‌نظرها و انتقادهایی وجود داشته باشد، اما آنچه اهمیت دارد، حفظ مسیر گفت‌وگو، همدلی و همکاری برای حل مسائل است.
وی افزود: باید تلاش کنیم به‌جای دامن زدن به اختلافات و ایجاد فاصله میان کارکنان و مدیریت، بر شناسایی مشکلات و یافتن راهکارهای عملی تمرکز کنیم؛ چراکه تضعیف اعتماد و انسجام در نهایت به مجموعه دانشگاه و روند خدمت‌رسانی به مردم آسیب می‌زند.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام در پایان با قدردانی مجدد از تلاش‌های پرستاران و حمایت خانواده‌های آنان خاطرنشان کرد: قدردان زحمات همکارانی هستیم که با وجود دشواری‌های کاری و معیشتی، مسئولیت خطیر مراقبت از بیماران و حفظ سلامت مردم را بر عهده دارند. امیدواریم با همراهی کارکنان، تلاش مجموعه مدیریتی و استفاده بهتر از ظرفیت‌های دانشگاه، بتوانیم بخشی از مشکلات موجود را کاهش دهیم و شرایط مناسب‌تری برای خدمت‌رسانی و فعالیت حرفه‌ای همکاران فراهم کنیم.