دانشگاه علوم پزشکی ایلام :: اخبار

در مراسمی صمیمی و با شکوه با حضور مسئولان،مدیران و کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ایلام، از خدمات ارزشمند وتلاش های بازنشستگان دانشگاه تجلیل شد.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی ایلام ، مسئول دفتر نهاد مقام معظم رهبری در دانشگاه، در این مراسم بر اهمیت انتقال تجربیات نیروهای پیشکسوت به نسل جدید و همچنین مسئولیت‌پذیری همگان در قبال ارتقای سطح خدمات در دانشگاه تأکید کرد.
حجت الاسلام هاشمی اظهار داشت: باید با احساس مسئولیت، وجدان کاری و مهارت لازم به ارائه خدمت بپردازیم تا سطح خدمات در دانشگاه ارتقاء پیدا کند.  مسئول دفتر نهاد رهبری در دانشگاه، ضمن قدردانی از مدیران و کارکنان فعلی دانشگاه برای توجه به دغدغه‌ها و مشکلات بازنشستگان، ابراز امیدواری کرد که ارتباط حسنه و تبادل تجربه بین نیروهای پیشکسوت و جوانان در دانشگاه تداوم یابد. در ادامه رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام، بازنشستگان را سرمایه اصلی استان در حوزه سلامت خواند و از جان‌فشانی آن‌ها در دوران کرونا و بحران‌ها به ویژه جنگ تحمیلی ۱۲ روزه رژیم صهیونسیتی قدردانی نمود.
دکتر قیصوری با اشاره به شرایط دشوار دانشگاه در زمان تحویل مسئولیت، از تلاش‌های تیم مدیریتی برای خروج دانشگاه از حالت بحران خبر داد و گفت: "با همکاری کارکنان، توانستیم دانشگاه را از حالت بحران خارج کنیم؛ به‌طوری‌که از تعطیلی اتاق‌های عمل و پروژه‌های نیمه کاره جلوگیری شد و بدهی‌های دانشگاه به میزان قابل توجهی کاهش یافت."
وی گفت،بر اساس برنامه ریزی تیم مدیریتی ابتدا مطالبات پرسنلی، مطالبات دارویی ,تجهیزات پزشکی، و سپس کارهای زیربنایی و پروژه‌های عمرانی در اولویت قرار گرفت و در این راستا سعی کرده‌ایم رفاهیات همکاران را در حد توان بهبود بخشیم .
رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایلام با اشاره به سفر اخیر هیات دولت به استان گفت خوشبختانه مصوبات بسیار خوبی برای ارتقای دانشگاه تصویب شد.
دکتر قیصوری در پایان سخنان خود، از برگزار کنندگان اولین جلسه تجلیل از بازنشستگان تشکر کرد وبر تداوم این برنامه در آینده تأکید کرد.
در ادامه این مراسم معاون توسعه دانشگاه علوم پزشکی ایلام، بر اهمیت جایگاه منابع انسانی به عنوان رکن اصلی توسعه در بخش سلامت تأکید کرد. وی ضمن قدردانی از تلاش‌ها و خدمات ارزشمند بازنشستگان در طول دوران خدمت، اظهار داشت: توجه به جایگاه و محوریت انسان در توسعه، بخشی از مسیر را هموار می‌سازد.
دکتر خورشیدی با بیان اینکه، تکریم از همکارانی که ۳۰ سال در خدمت دانشگاه بوده‌اند را افتخاری برای خود می دانم بیان داشت: "هر چند پاسخگویی به همه خواسته‌ها و نیازها شاید در بضاعت یک مجموعه نباشد، اما دانشگاه تلاش می‌کند بخشی از این امر را محقق سازد."
معاون توسعه به پرداخت مطالبات بازنشستگان در سال ۱۴۰۲ اشاره کرد و گفت: " حدود ۴۸ میلیارد تومان مرخصی پایان خدمت در سال ۱۴۰۲ پرداخت شد. در سال ۱۴۰۳ نیز تا حدود ۷۰ درصد به مبلغ ۴۴میلیارد پرداخت گردیده و بخش باقی‌مانده در دست پیگیری است." وی در ادامه به همکارانی که در سه ماهه اول ۱۴۰۴ بازنشسته شده‌اند، اشاره کرد وگفت؛ پیگیر مطالبات این عزیزان نیز هستیم و ابراز امیدواری نمود که با تخصیص منابع، امیدواریم مابقی مطالبات نیز در سال ۱۴۰۴ پرداخت شود.
دکتر خورشیدی در پایان، با اشاره به هزینه‌های صورت گرفته در حوزه بیمه عمر و مسکن برای کارکنان، از همکاران خود در مدیریت‌های مختلف دانشگاه قدردانی کرد و ابراز امیدواری نمود که نتایج اقدامات انجام شده، رضایتمندی مردم و خدمت‌گزاران عرصه سلامت رابه همراه داشته باشد. وی همچنین ضمن اشاره به تداوم این برنامه به صورت فصلی،از تلاش‌های واحد بازنشستگی و مدیریت پشتیبانی برای برگزاری این مراسم تشکر کرد.گفتنی است در پایان با حضور مسئولین دانشگاه از ۲۱نفر از بازنشستگان تجلیل شد.